DESCRIPTIF DE L'OFFRE
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Informations clés
  • Offre d'emploi : Responsable d'Equipe soir H/F
  • Société : Cerba HealthCare
  • Date de publication : 13/02/2026
  • Reference de l'offre : CERBA-2025-19261  
  • Type de contrat : CDI
L'entreprise

Cerba HealthCare s’est donné pour mission d’accompagner l’évolution d’un système de santé curatif vers un système plus préventif. Il s’appuie sur plus de 50 ans d’expertise en biologie médicale pour révéler tout le potentiel du diagnostic.



Rejoignez-nous !



Acteur de référence du diagnostic médical, nous avons pour ambition d’accompagner l’évolution des systèmes de santé vers plus de prévention.


Chaque jour, sur les 5 continents, nos 15000 collaborateurs accompagnent la transformation de la médecine, animés d’une conviction profonde : faire avancer le diagnostic, c’est faire progresser la santé.



Description de l'offre

Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ?Nous vous proposons de nous rejoindre en tant que Responsable d'Equipe pour les équipe de 15h - 23h dans le cadre d'un CDI.Si vous recherchez une opportunité au sein d'un groupe solide, implanté dans une vingtaine de pays et où la formation est un pilier, ce poste est fait pour vous !Rattaché au Responsable pré-post analytique, le/la responsable d’équipe assure l’encadrement opérationnel d’un groupe d’agents de réception, des référents et/ou des aides techniques. Il/Elle veuille au bon déroulement des activités d’enregistrement et de pré analytiques, au respect des procédures qualité, à la sécurité et à la performance de son équipe, dans le respect des exigences réglementaires et des objectifs du laboratoire. Il/Elle s’assure de la bonne application des exigences qualité, réglementaires et HSE.Vous aurez notamment la responsabilité de :1. Encadrement et organisationPlanifier et coordonner les activités quotidiennes de l’équipe (suivi des effectifs)Assurer la répartition des tâches et la gestion des plannings (suivi des horaires)Encadrer, motiver et accompagner votre équipe dans leur montée en compétencesParticiper au recrutement et à l’intégration des nouveaux membres de l’équipe.Animer les équipes et suivre individuellement les agents2. Formation et développementIdentifier les besoins en formation des agents et organiser des formations internes (évaluation des compétences et habilitations)Participer à l’élaboration des procédures et à leur mise à jour.3. Suivi technique et qualitéVeiller au respect des délais d’enregistrements et à la conformité des dossiers selon le Système de Management de la qualitéParticiper à la mise en œuvre et au suivi des actions d’amélioration continue #CERBAFREPILLON
Profil recherché

Vous avez une expérience significative en management d’équipe.Vous maitrisez les techniques d’analyses médicales et des outils informatiquesVous avez de bonnes connaissances des normes qualité Formation de niveau BAC +2/+3 en Biologie Médicale, Biochimie, Biotechnologie ou équivalent.

Formulaire de réponse à l’offre


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Taille max. de 1 Mo. Formats acceptés : doc, docx, pdf, rtf.

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