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Offre d'emploi : "Médecin mpr h/f"

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Informations clés

Offre d'emploi : Médecin mpr h/f
Société : HAYS
Date de publication : 23/08/2019
Reference de l'offre : 1164073_1561676938
Localisation : Ile-de-France : Yvelines - Versailles
Type de contrat : CDI
Debut du contrat : 27/06/2019
Salaire : + 70 K€/an
Expérience requise : 2 à 5 ans
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L'entreprise

bannière Hays

A propos de Hays

img Hays

Hays plc est le leader mondial du recrutement spécialisé et représente une véritable force dans le monde des ressources humaines.

Nous sommes les experts pour recruter des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde.

La combinaison de nos expertises à travers un éventail de spécialisations métiers et secteurs fait de nous un acteur inégalé dans le monde du travail. Les 8 748 collaborateurs du Groupe Hays, répartis à travers 245 bureaux dans 33 pays dans le monde, offrent une qualité de service sur mesure à leurs clients et candidats.

Chaque année, Hays place plus de 57 000 candidats dans des centaines d'entreprises prestigieuses (publiques comme privées) avec lesquelles nous travaillons en étroite collaboration.

Votre carrière

img Hays 2

La recherche d'emploi est un exercice difficile qui consiste d'un côté à établir avec précision votre profil et votre projet professionnel et d'un autre côté à comprendre les attentes d'une entreprise qui souhaite recruter.

Hays vous accompagne dans votre démarche en mettant à votre disposition des conseils de carrière et en partageant avec vous l'expertise de nos consultants.

Découvrez sans plus tarder nos conseils, les analyses de nos experts et nos nombreuses offres d’emploi en France et à l’international !

 

Description de l'offre

Hays santé, acteur national sur le recrutement permanent en CDD, CDI dans le domaine médical et paramédical, recrute pour son client, Centre de Rééducation et de Réadaptation privé d'intérêt collectif, dont les activités de rééducation et de réadaptation se situent autour des affections du système nerveux et de l'appareil locomoteur, un Médecin MPR ou un Gériatre en CDI temps plein ou temps partiel.

Son offre de soins est diversifiée : HC, HDJ, HAD et EMSSR et elle est amenée à se développer.

Son plateau technique est ultramoderne (salle de musculation, appareil d'isocinétisme, balnéothérapie, bassin de nage, gymnase…). L'équipe médicale est composée de 4 médecins MPR et d'un médecin généraliste. L'équipe paramédicale est composée d'un cadre de rééducation, 2 référents rééducateurs, 12 Masseurs-Kinésithérapeutes, 3 professeurs d'activités physiques adaptées, 4 ergothérapeutes, 1 orthophoniste, 1 neuropsychologue, 1 psychologue et deux assistantes sociales. L'établissement est par ailleurs doté d'une Pharmacie à Usage Interne.

Sous l'autorité du Médecin coordinateur de l'établissement, le Médecin prend en charge des patients en Hospitalisation complète, en hospitalisation de jour. Des possibilités de développer des consultations externes existent.

- Nombre de lits : hospitalisation complète (50 lits) ; hospitalisation de jour (30 places), hospitalisation à domicile (9 places - en partenariat avec la Fondation Santé Service) ; équipe mobile de Soins de Suite et de Rééducation (SSR).
- Types de pathologies : pathologies neurologiques et orthopédiques complexes.
- DMS : entre 1 et 2 mois.
- Astreintes et gardes : 1 jour d'astreinte par semaine et 1 week-end par mois.
- Dossier patient informatisé : EPIONE de la société QSP, avec module de prescription intégré ; utilisation de Dragon Voice (système de dictée vocale).
- Dernière certification : V2014 niveau A (mai 2018).
- Projets en cours ou à venir au sein de l'établissement : augmentation du nombre de lits HC et du nombre de place HAD.R, ouverture des plateaux techniques à la pratique libérale (kiné, sage-femme…).

Profil recherché

Doctorat en Médecine avec DESC de Gériatrie ou Capacité de Gériatrie, ou MPR.

- Selon expérience et CCN du Personnel des organismes de Sécurité Sociale du 08/02/1957
Niveau : 11E
- Fixe + variable : 80k€ sur 14 mois (selon profil).
- Nombreux avantages (CE, CCN,…).
- Logement possible sur place.

Compétences requises :
- Qualités relationnelles et capacité à travailler en réseau,
- Gestion des risques : veille réglementaire, application des normes et des règles de sécurité,
- Gestion de la qualité : implication dans les différentes instances qualité de l'établissement,
- Capacité de travail en interface avec la direction et les différentes équipes,
- Organisation, planification et anticipation,
- Méthodologie de travail, force de proposition,
- Maîtrise de la bureautique, des logiciels type, dossier patient informatisé,
- Sens de l'écoute, du dialogue et de la confidentialité.

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