Offre d'emploi : "Chargé RH et formation H/F"

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Informations clés

Offre d'emploi : Chargé RH et formation H/F
Société : Abil ressources
Date de publication : 17/06/2022
Reference de l'offre : 222102is04
Secteur d'activité : Emploi Petite enfance
Localisation : Ile-de-France : Paris - Paris
Type de contrat : CDD
Durée du contrat : 6 mois
Salaire : 40 à 50 K€/an
Expérience requise : 5 à 10 ans
Formation requise : Universités Master 1 et 2
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L'entreprise

logo Abil recrutement - Présentation de l'entreprise :

Issue d’une culture de la performance et du résultat, notre structure s’appuie sur plus de 25 ans de succès dans le recrutement de comptables et de professionnels de la finance.
Notre savoir faire dans le recrutement spécialisé de profils cadre et non cadre dans les domaines de la comptabilité, la finance, la paye, le contrôle de gestion, l'industrie, le BTP, les nouvelles technologies d'informations et de communication, le supply chain constituent le socle de référence de nos consultants et de nos collaborateurs. Nous vous invitons à visualiser la vidéo de présentation d'une de nos agences:

Forts d’une compétence croissante, nous nous sommes également développés dans le recrutement pour le secteur associatif. Ainsi, c’est tout le sens du mot « Ressources » que nous mettons à votre service.
Fondée en 1958 à Paris, la société ABIL devient un spécialiste du recrutement de profils financiers. Aujourd’hui, plus de 20 collaborateurs, managers et consultants sont à votre service sur quatre sites en région parisienne (Paris & Nogent sur Marne).

logo Abil recrutement - Nos candidats :

  • Bénéficient d’un vrai choix d’offres sélectionnées par des consultants professionnels et attentifs aux conditions proposées par les sociétés utilisatrices.
  • Peuvent recourir à un vaste réseau de compétences, au sein d’une structure à taille humaine
  • Maîtrisent leur carrière en alternant missions, intérim ou embauche permanente.
  • Disposent d’un engagement par projet avec l’assurance de trouver des passerelles pour évoluer en terme de compétences.
  • Perçoivent une rémunération plus attractive constituée de primes et avantages exclusifs.

Que vous recherchiez une opportunité, une évolution de carrière ou une situation temporaire, nous sommes à vos côtés pour vous accompagner dans votre démarche.

L'équipe Abil

Description de l'offre

Au sein l’équipe Ressources Humaines, vous êtes l’interlocuteur au sein du réseau pour la formation et vous assurez la représentation de l’entité auprès des différentes instances et partenaires.

A ce titre, vous :

Assurez un rôle de conseil auprès du réseau sur les questions liées à la formation (réforme, dispositifs, réglementation en vigueur …),

Etes en charge de la mise en œuvre des actions de formation pour notre organisme de formation (ingénierie, planification/coordination, contacts formateurs, relations avec l’OPCO, accueil des participants, évaluation, certification qualité …),

Coordonnez leurs « Ecoles Internes »,

Assurez un rôle de représentation du réseau en interne (commission RH nationale, fédérations départementales), et en externe (institutionnels, commissions paritaires, partenaires),

Animez ponctuellement des séminaires/formations en lien avec votre domaine d’expertise,

Participez à la gestion de projets RH transversaux (FOAD, Entretien Professionnel, fidélisation …).

Déploiement de formation e-learning

Profil recherché

Issue d’une formation Master 2 en RH, vous justifiez d’une expérience réussie de 5 ans minimum dans la gestion de la formation et de projets RH de préférence dans le secteur médico-social ou dans les services. Organisé, rigoureux, disponible, autonome, vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et vos capacités d’adaptation. Vous avez une bonne maitrise des dispositifs de formation en vigueur. Ce poste basé à Paris comprend des déplacements principalement sur Paris/IDF.

Votre rôle transverse vous amènera a côtoyer des interlocuteurs très différents (directeur, assistant rh, gestionnaire rh, des bénévoles, des ministres….) Votre adaptabilité sera un réel atout.

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  • la conservation d'un historique de vos candidatures
  • la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises
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Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail :

Formulaire de réponse à l'offre

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- Coordonnées transmises aux recruteurs, lecture du CV à des fins de recrutement
- Envois potentiels d’offres d’emploi, stage, alternance, formations et communications partenaires
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